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統一證券 招募儲備主管開跑

統一證券 招募儲備主管開跑

2020年4月24日 經濟日報 記者 黃英傑

 

有「證券業資優生」之稱的統一證券,首屆「儲備主管招募計畫」熱烈展開,到職後月薪5萬、年薪80萬起,通過1-1.5年輪調培育期,讓MA掌握核心業務重點,累積實戰經驗後,依照志願與各部門主管貼身學習2-2.5年,並享年薪80-100萬,結訓後升任基層主管年薪100萬起跳。

 

統一證券表示,儲備主管招募計畫預計錄取10-15人,招募對象國內外大學(含)以上不限科系應屆畢業生,將培育經營管理組、業務管理組、財務管理組、科技管理組等人才,規劃一系列強調「做中學」的培訓計畫,包含共通訓練、各部門專業訓練、專案訓練(財務分析、創新思考等)、管理訓練、各部門輪調實習等,培養社會新鮮人扎實的多元金融商品與業務專業知識,搭配實作演練、案例研討、專案任務指派等方式,學習統一證券具前瞻性且獨到的營運思維,透過實務歷練與貼身學習培養管理能力,逐步成為獨當一面的證券業基層主管。

 

隨著全球疫情險峻而影響多數企業徵才計畫,統一證券2020儲備主管招募計畫採履歷隨到隨審,凡持金融業儲備主管口試通知函,還可享免初試直接複試禮遇。開放報名至5月25日止,報到日為7月17日起,考量畢業生服役需求,開放役男可於第2階段11月下旬報到。

 

 

 

 

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