1.2 永續治理架構

永續發展整合小組

統一證券十分重視永續發展，並以「你們關心的就是統一證券的行動指引－ You care, we act!」作為企業營運理念與行動指引。

自 2010 年起，本公司由管理部專責人員統籌永續發展相關事務，定期與公司治理、客戶服務、員工照顧、環境保護及社會參與等議題推動單位研討永續發展相 關事項，並委請各單位於執行業務期間，了解並蒐集各利害關係人關注議題，經整合組織內外部建議後，研擬並執行企業永續發展相關政策、制度或相關管理方 針及具體行動計畫。

統一證券於 2002 年首度訂定並經董事會通過後公告《永續發展實務守則》（完整內容請參閱統一證券官網「法定公開揭露專區」），後續本公司亦依據外部法 規與趨勢，持續定期修訂該守則，確保其適時性與有效性。

2018 年統一證券正式成立永續發展整合小組，由董事長擔任召集人，並依據小組工作內容進一步區分為公司治理、客戶服務、員工照顧、環境保護及社會參與等 5 個推動小組。

永續發展整合小組每年度定期召開 4 次整合會議，針對各項永續工作範疇進行目標設定、執行監控及績效檢討等，並將會議結果上呈至總經理及董事長；每季定 期彙整各相關單位之永續執行成果提報董事會，內容包含（1）鑑別需關注之永續議題，擬定因應之行動方案（2）永續相關議題之目標及政策修訂（3）監督永 續經營事項之落實，並規劃及評估執行情形。另外，本公司亦將年度永續發展執行績效編撰為永續報告書，經董事會決議通過後正式公告。